Jouw medewerkers als motor van innovatie

maak van je medewerkers

de motor van innovatie

Contacteer ons

Innovatiecultuur

Hoe wendbaar is jouw organisatie? We ondersteunen jouw organisatie bij het in kaart brengen en versterken van de innovatiecultuur.

Begeleiden van

Innovatieprocessen

Bedenk ontwerpt en faciliteert medewerker-gedreven innovatieprocessen. Van brainstorms over design sprints tot innovatiestrategie.

Trainen van

Innovatieskills

Innoveren kan je leren! We bieden in-company trainingen aan voor individuele medewerkers, teams en managers.

HOE MATUUR IS JULLIE INNOVATIECULTUUR?

Doe nu de test

Innovatie leidt tot betere financiële resultaten (+30 tot 40%), maar enkel indien er een sterke innovatiecultuur heerst.

Medewerker-gedreven innovatie

Medewerker-gedreven innovatie heeft als meerwaarde dat:

u de collectieve intelligentie van uw team mobiliseert en zo tot betere oplossingen komt die passen bij het dna van de organisatie
het employee engagement en intrapreneurship substantieel verhoogt
het draagvlak voor change vergroot en daarmee de kans op een succesvolle uitrol van innovatie

Je zet medewerker-gedreven innovatie best in wanneer:

Het strategisch belangrijk is om de expertise intern te ontwikkelen.
Er intern al veel kennis aanwezig is of je bereid bent die op te bouwen.
Intern draagvlak belangrijk is voor het succes van het project

Ontdek waar we voor staan

Creativiteit. Hoe? Zo!

Lees het nieuwste boek van Pieter Daelman

Ontdek het boek!

Test nu hoe het is gesteld met jullie innovatiecultuur

Vul ons wetenschappelijk onderbouwde assessment in en ontvang dadelijk een eerste rapport

Naar de test!

Laat je overtuigen door onze

Klanten die vertellen

“De mensen zijn naar elkaar toegegroeid en begrijpen nu wat het betekent om innovatief te denken.” -

Brecht Vandenborre - Commercieel Directeur
Stas

“Voor mij is het vanzelfsprekend dat je samen met je mensen verandert. Ik ben niet dom, maar zonder de nog slimmere mensen rondom mij raken we niet vooruit." -

Geert Vanoverschelde - CEO
Sylvester productions

"Ik leerde dat je innoveren kunt inbedden in je organisatie. Dat is goed, want zo kan elke medewerker mee innoveren.” -

An Van Den Eynde - CEO
Komma Board

“Iemand zei: ‘Ik denk dat dit het beste is wat je ooit gedaan hebt voor het bedrijf’.” -

Ludovic Billiet - CEO
Triplaco

“Eigenlijk is een dergelijk traject ook erg leerzaam voor het management, niet alleen voor de medewerkers" -

Bernard De Potter - Administrateur-Generaal
Agentschap Innoveren & Ondernemen

Lees meer